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《汉书》职官变动类动词研究
作 者: 安玉玲
导 师: 张生汉
学 校: 河南大学
专 业: 汉语言文字学
关键词: 汉书 职官变动 动词
分类号: H141
类 型: 硕士论文
年 份: 2010年
下 载: 58次
引 用: 1次
阅 读: 论文下载
内容摘要
在阅读古书的时候,尤其读史的时候,经常会遇到这样一类词:从词汇意义上来说,他们表示官职的任免升降,从语法意义上来说,他们是经常与职官名词、人名组合使用的动词,这类动词就是“职官变动”义动词,如“拜”、“迁”、“徙”、“除”、“兼”、“守”、“免”、“去”、“罢”等等。《汉书》编纂于东汉时期,历经班固等四人之手,历时三四十年完成,记录了从汉高祖刘邦到王莽篡权登基西汉一代的历史事实。汉代包括西汉与东汉,在中国语言学史上,中古始于东汉,而西汉是连接上古和中古的过渡,这一时期语言的各个方面,如语音、语法、语义变化都较为活跃,动词对社会、时代的变化非常敏感,因此通过研究《汉书》中的“职官变动”义动词,希望可以窥见上古和中古过渡时期词汇的特点和变化情况。首先,通读《汉书》,根据对“职官变动”义动词界定的标准提取动词,形成《汉书》“职官变动”义动词系统,再根据语义的不同分为六个小类。然后,对“职官变动”义动词的成员进行考察,分析每个动词的本义、引申义,是怎样衍生出“职官变动”义位的,具体的义项是什么。以上是对动词的聚合关系进行的研究,最后,对每个动词的组合关系再进行分析,看他们的组合模式是怎样的,是怎样按照语法的规律进行组合的。全文共分三章:第一章,共六个小节:第一节对“职官变动”义动词进行界定和分类,第二节介绍研究现状,第三节介绍研究对象和意义,第四节介绍研究的理论基础,第五节介绍研究思路和方法,第六节说明这类动词的提取方法。第二章,共七个小节,前六个小节介绍“职官变动”义动词,第七小节简要分析涉官类动词“选”、“举”、“辟”、“徵”等。第三章,从语义、语法功能等角度对“职官变动”义动词进行总结。
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全文目录
中文摘要 3-4 英文摘要 4-7 第一章 绪论 7-17 第一节 “职官变动”义动词的界定和分类 7-8 1.1 “职官变动”义动词的界定 7 1.2 “职官变动”义动词的分类 7-8 第二节 “职官变动”义动词的研究现状 8-9 第三节 研究对象和意义 9-12 3.1 研究对象 9-11 3.2 研究意义 11-12 第四节 研究的理论基础 12-14 第五节 研究思路及方法 14-15 第六节 《汉书》中“职官变动”义动词的提取方法 15-17 第二章 “职官变动”义动词分析 17-62 第一节 委任类动词 17-25 第二节 晋升类动词 25-34 第三节 降职类动词 34-37 第四节 调动类动词 37-46 第五节 兼职类动词 46-52 第六节 解职类动词 52-58 6.1 弃职类动词 52-53 6.2 罢职类动词 53-58 第七节 涉官类动词 58-62 第三章 总结 62-65 参考文献 65-70 后记 70
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中图分类: > 语言、文字 > 汉语 > 语法 > 古代语法(文言语法)
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