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民族地区上市公司经营绩效评价与分析
作 者: 杨维强
导 师: 黄健英
学 校: 中央民族大学
专 业: 中国少数民族经济
关键词: 民族地区 上市公司 经营绩效评价 因子分析
分类号: F276.6
类 型: 硕士论文
年 份: 2010年
下 载: 55次
引 用: 2次
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内容摘要
改革开放以来,中国经济建设取得了巨大的成就,总体水平有了很大提高。但是由于多方面的原因,区域间的经济发展水平严重失衡,逐渐成为制约经济协调发展的关键性因素。中国少数民族经济是中国经济的重要有机组成部分,少数民族经济的发展不是孤立的,而是中国经济总体演进中的必要环节。少数民族地区资源丰富,发展潜力巨大,然而经济发展水平普遍较低。民族之间和地区之间发展差距的持续扩大,不仅不利于国民经济的持续健康发展,而且可能引发各种社会问题和民族问题,影响社会稳定和民族团结。经济的快速发展,离不开资金的大量投入。然而民族地区由于收入水平偏低,二元经济结构矛盾突出,金融体系不完善,资本积累总量和资本积累速度滞后,造成投资总量不足,束缚了当地经济发展的步伐。因此,多渠道筹措资金是加快民族地区经济发展的重要途径,证券市场便是其中之一。随着我国证券市场的不断规范发展,上市公司规模的稳步增长,投资者投资理念的逐步形成,上市公司绩效评价在引导投资者理性投资、协助市场管理层加强监管、督促上市公司加强内部管理等方面的作用日益突出。对于民族地区上市公司而言,科学合理的绩效评价对发现问题、解决问题,促进民族地区资本市场的发展具有重要作用。因此,本文的选题有一定的理论价值和现实意义。本文从上市公司业绩评价的意义和发展历史着手,通过比较国内外理论和实务中采用的评价方法,构建相应的指标体系,并运用因子分析法对民族地区上市公司经营绩效进行综合评价,为公司的决策者、政府部门和投资者提供决策依据,为民族经济学的研究提供现实依据。
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全文目录
摘要 2-4 ABSTRACT 4-8 导论 8-15 一、论文选题的意义 8-9 二、相关研究进展 9-13 三、论文的内容框架 13-15 第一章 概念界定与研究方法 15-28 第一节 民族地区上市公司概念界定 15-19 一、民族地区 15-17 二、上市公司 17-19 第二节 经营绩效评价的理论与方法 19-27 一、经营绩效相关理论 19-21 二、经营绩效评价方法比较 21-27 第三节 本文采取的方法 27-28 第二章 因子分析方法设计 28-41 第一节 因子分析法的基本概念 28-31 一、因子分析法的基本思想 28-29 二、因子分析法的数学模型 29-30 三、因子载荷阵的统计意义 30-31 四、因子载荷的求解 31 第二节 因子分析法的步骤 31-41 一、样本的选取 31-32 二、经营绩效指标的确定 32-38 三、将样本数据进行标准化处理 38-39 四、判断是否适用因子分析 39-40 五、求解因子载荷矩阵 40 六、选择主因子并构造综合评价函数 40 七、运算过程的辅助实现 40-41 第三章 实证结果 41-62 第一节 描述性统计结果 41-49 一、各财务指标的相关性 41-43 二、因子分析的适宜性 43 三、综合因子的信息量 43-44 四、确定需要提取的因子 44-45 五、因子经济意义分析与定义 45-47 六、构建绩效评价模型 47-49 第二节 经营绩效评价结果 49-62 一、综合评价排序 49-51 二、盈利能力排序 51-53 三、营运能力排序 53-55 四、成长能力排序 55-56 五、获现能力排序 56-58 六、偿债能力排序 58-59 七、各行业平均得分情况 59-62 第四章 民族地区上市公司发展中的问题及建议 62-67 第一节 民族地区上市公司发展中的问题 62-63 一、上市公司数量少,规模小,分布不平衡 62 二、产业结构层次低,比较效益差 62 三、投资环境差,不利于吸引投资 62-63 四、环境保护和可持续发展对传统产业提出挑战 63 第二节 民族地区上市公司发展建议 63-67 一、抓住机遇,推动民族地区上市公司发展 63-64 二、调整产业结构,实现产业优化升级 64-65 三、改善投资环境,扶持外向型企业 65 四、以科学发展为导向,经济发展与生态环境保护并重 65-67 参考文献 67-69 附录 69-76 攻读学位期间发表的学术论文目录 76-77 致谢 77-78
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