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人的全面发展视域下的农村人力资源开发研究

作　者: 白一彤
导　师: 黄锡富
学　校: 广西师范学院
专　业: 马克思主义基本原理
关键词: 人的全面发展农村人力资源开发
分类号: F323.6
类　型: 硕士论文
年　份: 2013年
下　载: 36次
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内容摘要

我国是一个农业人口大国，我国的农村人口数量庞大，农村的发展水平很不平衡。马克思主义人的全面发展观要实现的是全社会全体人的发展。从我国的国情上来看，农村人力资源开发问题是我国实现人的全面发展的基础。借鉴国外农村人力资源开发的经验，大力发展我国农村教育，促进农村劳动力转移，完善农村社会保障制度，全面提高农村人口素质，才能使我国大量的农村人口变成农村人力资源，使我国由人口大国变成人力资源强国。胡锦涛在党的十八大报告中指出，解决好农业农村农民问题是全党工作的重中之重。开发农村人力资源是实现人的全面发展的重要阶段，是针对我国长期落后的农村社会经济状况提出来的，是实现人的全面发展的必然要求。因此，从人的全面发展观的角度看待开发农村人力资源问题，通过了解我国的农村教育状况，且以牡丹江市农村人力资源开发的状况及成效为例进行分析，为探索我国农村人力资源开发问题提供对策和思路，开发农村人力资源，实现人的全面发展。这一研究有利于增加农民收入、满足农民物质上和精神上的要求，有利于加快我国城乡一体化建设的步伐，全面推进我国社会主义现代化建设。本文以农村人力资源开发为基础，结合人的全面发展观，对农村人力资源开发的状况进行研究，分析出我国农村教育培训、劳动力转移和社会保障制度中存在的问题，并以牡丹江市农村人力资源开发的状况为例，总结出农村人力资源开发所取得的成效及存在的不足，比较国外农村人力资源发展的状况及经验，基于国外比较的情况，找出我国农村人力资源开发的相应对策。

全文目录

摘要  4-5
Abstract  5-6
目录  6-8
绪论  8-18
  一、选题的依据  8-10
  二、论文选题目的和意义  10-11
  三、国内外研究现状评述  11-15
  四、研究的主要内容和方法  15-17
  五、本文的创新点  17-18
第一章农村人力资源开发与人的全面发展的理论基础  18-32
  第一节相关概念分析  18-24
    一、人力资源与人力资本  18-19
    二、农村人力资源开发  19-21
    三、人的全面发展  21-24
  第二节马克思主义的人的全面发展理论  24-27
    一、马克思主义的人的全面发展观  24-25
    二、中国共产党对马克思主义人的全面发展观的丰富和发展  25-27
  第三节农村人力资源开发与人的全面发展的关系  27-32
    一、农村人力资源开发对解决农民增收问题的意义  28-29
    二、农村人力资源开发对人的全面发展的促进作用  29-32
第二章农村人力资源开发的状况及原因分析  32-46
  第一节农村人力资源的现状与开发状况  32-39
    一、我国农村人力资源的现状  32-35
    二、我国农村人力资源开发的状况  35-39
  第二节农村人力资源开发状况的原因分析  39-46
    一、农村教育投入不足  39-41
    二、农村劳动力转移不足  41-43
    三、农村社会保障不足  43-46
第三章农村人力资源开发的对策  46-63
  第一节牡丹江市农村人力资源开发的状况、成效及其不足  46-52
    一、牡丹江市农村人力资源开发的状况  46-48
    二、牡丹江市农村人力资源开发的措施及成效  48-51
    三、牡丹江市农村人力资源开发存在的不足  51-52
  第二节国外农村人力资源开发的状况及经验  52-57
    一、积极发展教育事业  53-54
    二、农村劳动力向城镇转移  54-55
    三、建立健全社会保障制度  55-57
  第三节农村人力资源开发的对策  57-63
    一、加快农村人力资源开发的教育对策  57-59
    二、促进农村人力资源开发的劳动力转移政策  59-61
    三、推进农村劳动力发展的社会保障制度  61-63
结语  63-64
参考文献  64-69
硕士研究生期间发表的论文  69-70
致谢  70-71

人的全面发展视域下的农村人力资源开发研究

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