学位论文 > 优秀研究生学位论文题录展示
合同相对性的例外规则研究
作 者: 黄梦维
导 师: 王葆莳
学 校: 湖南师范大学
专 业: 法律
关键词: 合同法 合同相对性 涉他合同 合同第三人
分类号: D913
类 型: 硕士论文
年 份: 2010年
下 载: 77次
引 用: 0次
阅 读: 论文下载
内容摘要
合同相对性原则是古典契约法的根本原则,也是现代合同法制度的基础,其具体是指合同的效力仅及于合同当事人,对第三人不产生效力。但随着社会的发展,交易模式日益复杂化和多样化,实践中如果严格恪守合同相对性原则,将会损害合同当事人和第三人的利益。各国立法和司法实践纷纷对合同相对性原则进行修正,即承认在特定的情况下,合同对第三人也产生效力,此所谓合同相对性的例外。从各国实践中的具体情形来分析,合同相对性原则例外规则的具体类型主要分为六类:第一是附保护第三人利益的合同,第二是第三人承担义务的合同,第三是债权人代位权与撤销权的确立,第四是合同责任的扩张,包括缔约过失责任和后合同义务,第五是第三人侵害债权。中国的立法和司法实践也不例外,在我国现行立法中对于合同相对性原则例外规则也有相关规定,主要体现在合同保全制度、“买卖不破租赁”原则和第三人利益的合同上,然而我国立法上对于合同相对性例外制定的规定是非常不完善的,比如在对第三人侵害合同债权和为第三人利益订立合同上,我国并没有立法上的明确规定。因此在我国立法上还需要对第三人侵害债权的责任追究和为第三人利益订立的合同进行完善。
|
全文目录
摘要 3-4 Abstract 4-6 目录 6-8 第一章 合同相对性原则例外规则的含义和产生原因 8-18 第一节 合同相对性原则例外规则的含义 8-13 一、合同相对性原则的含义 8-9 二、合同相对性原则的例外规则 9-13 第二节 合同相对性原则例外规则产生的原因 13-18 一、对合同当事人不法行为的预防和纠正 13-14 二、对第三人信赖利益的保障 14-15 三、对特殊法律目的的实现 15-16 四、对民法相关规定上自身缺陷的改善 16-18 第二章 合同相对性原则例外规则的具体类型 18-25 第一节 附保护第三人利益的合同 18-19 一、附保护第三人利益的合同的含义 18 二、附保护第三人利益的合同对相对性原则的突破 18-19 第二节 第三人承担义务的合同 19-20 一、第三人承担义务的合同的含义 19 二、第三人承担义务的合同对相对性原则的突破 19-20 第三节 合同保全制度的确立 20-21 一、合同保全制度的含义 20-21 二、合同保全制度对相对性原则的突破 21 第四节 合同责任的扩张 21-23 一、缔约过失责任 21-22 二、后合同义务 22-23 第五节 第三人侵害债权 23-25 一、第三人侵害债权的含义 23 二、第三人侵害债权对相对性原则的突破 23-25 第三章 我国立法及其完善建议 25-33 第一节 我国现行立法中的合同相对性原则例外规则 25-27 一、合同保全制度 25 二、"买卖不破租赁"原则 25-26 三、第三人利益的合同 26-27 第二节 我国相关现行立法之不足 27-30 一、第三人侵害合同债权规定 27-29 二、为第三人利益订立合同规定 29-30 第三节 立法完善建议 30-33 一、对第三人侵害债权的责任追究 30-31 二、为第三人利益订立的合同 31-33 结语 33-34 参考文献 34-35 后记 35-36
|
相似论文
- 劳动合同法实施后省网通公司用工制度的改革,D922.5
- 从奈达的翻译理论看《中华人民共和国合同法》的翻译,H059
- 德国私人医疗保险相关立法的新规定,DD912.28
- 新疆劳务派遣问题法律因应研究,D922.5
- 商品房交付条件的法律分析,D922.181
- 劳动契约性质的分析,D912.5
- 新劳动合同法与企业用人决策、员工人力资本投资,D922.52
- 离职竞业禁止的研究,D922.5
- 对劳务派遣中雇主责任分配问题的思考,D922.5
- 湖南省实施《劳动合同法》面临的困境及对策研究,D922.52
- 《中华人民共和国劳动合同法》中情态的人际功能研究,D922.52
- 我国非全日制劳动关系法律规制研究,D922.5
- 劳动合同法视角下的民营企业劳动关系管理研究,D922.52
- 《国际商事合同通则》的新发展研究,D996.1
- 劳动合同经济补偿金制度研究,D922.5
- 论《劳动合同法》在我国高校人事制度改革中的运用,D922.52
- 企业用工机制的劳动法保障,D922.5
- 法治视野下劳务派遣制度的完善,D922.5
- 买卖合同中的风险转移,D996.1;D997.1
- 论联合国国际货物销售合同公约的根本违约制度,D997.1
中图分类: > 政治、法律 > 法律 > 法学各部门 > 民法
© 2012 www.xueweilunwen.com
|