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偃师市农业推广体系结构研究
作 者: 张杰
导 师: 李鑫
学 校: 西北农林科技大学
专 业: 农业推广
关键词: 农业推广 体系 运行机制 模型 改进对策
分类号: F324.3
类 型: 硕士论文
年 份: 2007年
下 载: 117次
引 用: 1次
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内容摘要
为了摸清偃师市农业推广体系的架构与运行现状,找出偃师市农业推广体系中目前存在的基本问题,架构偃师市农业推广体系的科学与应有体系,运用资料收集、实地调查、文献查阅、数据处理、理论分析、数学建模等研究方法,通过调查分析偃师市农业推广机构设置、人员基本组成、性别、年龄、学历、专业技术职称等六个方面信息,对偃师市农业推广体系中的显性结构有了一个较为全面的认识。发现了该市农业推广过程产生的一些接近市场化的运行模式,主要有项目带动,“定单农业”推广,启发式,包村服务式和传递服务式等五种范式。摸清了该市农业推广队伍现状与结构,提出了该市农业推广的升级对策,设置了有效发挥农业推广人才作用的数学模型。该市农业推广现状主要表现为:在推广机构设置上,在乡镇迄今仍然是两级双重管理的格局,未能彻底改变计划经济时代体制的影子。农业推广人员队伍组成结构推广能力总体不理想。乡镇从事农业推广的非推广人员比例还大一些。在推广人员的性别组成方面,市推广中心保持着一般水平上的基本合理态势,而乡镇级差异偏大,男多女少。在推广队伍的年龄组成上,市推广中心农业推广人员老中青分布比较合适,年富力强的40~49岁年龄段比例高。而乡镇站人员年龄分布与此恰好相反,极不均匀,出现40~49岁的年龄段比例较低,相当于人员接替的断层出现。在推广人员学历水平上,农业推广人员学历以大、中专为主,本科以上学历的人员较少,全市根本没有研究生以上学历人员。在职称结构上,乡镇农业推广人员竟没有一人具有高级技术职称,无技术职称人员比例过大。综合分析上述现状,发现了以下主要不足:农业推广体系不十分健全,功能弱化;农业推广人员素质不高,专业结构不合理;农业推广经费投入不足,严重制约推广效果;农业推广的公益性职能和服务性职能尚未明显体现;农业推广信息化程度差,推广效果不理想;农业推广过程中的考核评价体系不健全;乡镇妇联、供销社在农业推广中的作用发挥得不到位。基于该市农业推广现状,提出了升级对策:完善多层次、多元化、信息化农业推广体系;构建活化的农业推广人才体系队伍;架构符合现代市场要求的农业推广模式;科学定岗编员农业推广中的有效人才;健全考核制度,择优选拔与聘任上岗制度;建立多渠道农业推广投入机制。
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全文目录
摘要 3-4 ABSTRACT 4-8 第一章 文献综述 8-19 1.1 问题的提出 8-9 1.1.1 农业技术推广的涵义和特点 8-9 1.1.2 农业推广运行机制的内涵 9 1.2 国内农业推广的历史发展 9-12 1.2.1 新中国成立前的农业推广 9-10 1.2.2 新中国成立后的农业技术推广 10-12 1.3 国外农业推广的体系与发展 12-18 1.3.1 不同国家农业推广的现状及发展 12-17 1.3.2 国外农业推广体系给我们的启示 17-18 1.4 本文拟解决的问题 18-19 第二章 研究内容与方法 19-21 2.1 研究内容 19 2.2 研究方法 19-20 2.3 研究目标 20-21 第三章 偃师市农业推广体系的现状与分析 21-32 3.1 偃师市地理特征与社会状况 21-22 3.1.1 地理区位特征 21 3.1.2 社会状况 21-22 3.2 农业推广网络体系现状 22-27 3.2.1 机构设置情况 22 3.2.2 农业推广人员基本组成 22-23 3.2.3 农业推广人员性别分布 23-24 3.2.4 农业推广人员年龄分布 24 3.2.5 农业推广人员学历分布 24-25 3.2.6 农业推广人员专业技术职称分布 25-27 3.3 与农业推广相关的其它组织 27-29 3.3.1 农民协会 27-28 3.3.2 乡镇妇联等群团组织 28 3.3.3 乡镇供销合作社 28-29 3.4 农业科技推广模式 29-32 3.4.1 项目带动推广模式 29 3.4.2 “定单农业”推广模式 29-30 3.4.3 启发式推广模式 30 3.4.4 包村服务式推广模式 30 3.4.5 传递服务式农业推广模式 30-32 第四章 偃师市农业推广体系存在的问题 32-35 4.1 农业推广体系不十分健全,功能弱化 32 4.2 农业推广人员素质不高,专业结构不合理 32 4.3 农业推广经费投入不足,严重制约推广效果 32-33 4.4 农业推广的公益性职能和服务性职能尚未明显体现 33 4.5 农业推广信息化程度差,推广效果不理想 33 4.6 农业推广过程中的考核评价体系不健全 33-34 4.7 乡镇妇联、供销社在农业推广中的作用发挥得不到位 34-35 第五章 偃师市农业推广体系升级对策 35-42 5.1 多层次、多元化、信息化农业推广体系构建和完善 35-37 5.2 农业推广人才体系活化的队伍构建 37-38 5.3 符合现代市场要求的农业推广模式架构 38-39 5.4 农业推广中的科学定岗编员 39-40 5.5 考核择优与聘任上岗制度健全 40 5.6 多渠道农业推广投入机制建立 40-42 第六章 结论与讨论 42-44 6.1 结论 42-43 6.2 讨论 43-44 参考文献 44-50 致谢 50-51 作者简介 51
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中图分类: > 经济 > 农业经济 > 中国农业经济 > 农业企业组织与管理 > 农业试验站、农业技术推广站、科技中心
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