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论工伤保险赔偿与民事侵权赔偿之间的适用关系

作　者: 徐冬梅
导　师: 马忠法
学　校: 复旦大学
专　业: 法律
关键词: 工伤保险赔偿民事侵权赔偿适用关系兼得模式
分类号: D922.55
类　型: 硕士论文
年　份: 2009年
下　载: 123次
引　用: 3次
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内容摘要

现代社会中,人们聚集在工厂、建筑工地等场所共同劳动,机器成为主要生产工具。随着技术、经济的迅猛发展,工伤事故的发生日渐频繁且后果日益严重,成为现代社会严重的社会问题。工伤损害救济机制已由原先的一元化逐渐向多元化发展,涉及侵权行为法和社会保险法等多个领域,形成多种制度并存的局面。尤其是工伤保险赔偿与民事侵权赔偿之间适用关系的处理问题,因关系到劳动者、用人单位、其他侵权人、社会保险经办机构等多方利益,而似乎难以调和兼顾。目前各国解决工伤保险赔偿与民事侵权赔偿之间适用关系问题的方法主要有选择、免除、兼得和补充四种模式。本文认为,任何一种模式的适用都不存在法理上的障碍,只是每种模式适用的环境不同、看待分析每种模式的角度不同和选择每种模式所追求的价值取向不同而已。在我国,相关的立法对工伤保险赔偿与民事侵权赔偿的适用关系虽有一些规定,但法条之间还是存在明显的矛盾,给司法实践带来了诸多困难,出现“各依各的规定,各判各的案件”的现象。因此,在分析有关理论的基础上,研究工伤保险赔偿与民事侵权赔偿的适用关系并提出完善我国适用方面的法律制度是本文的核心和归宿。本文将从分析工伤事故的性质、研究工伤责任的演变着手,分析比对两种赔偿的区别与联系,具体阐述工伤保险赔偿与民事侵权赔偿之间的适用关系,并结合我国的现实国情及未来发展,提出在我国无论是在(第三人侵权引致的)用人单位无因性工伤事故中还是在(用人单位负有故意或重大过失情形的)用人单位有因性工伤事故中,在工伤保险赔偿与侵权损害赔偿适用的关系上,都可采用兼得模式。分析兼得模式的理论基础,其适用既不违背侵权法中的损益相抵原则,也不违背保险法中的禁止得利原则；且兼得模式的适用既是对生命权和人权特别保护的体现,也是适应我国国情和索赔效率的需要。

全文目录

内容摘要  6-7
ABSTRACT  7-9
引言  9-12
  一、问题提出  9
  二、文献概述  9-10
  三、研究意义  10-11
  四、研究方法  11
  五、论文结构  11-12
第一章工伤事故的界定、性质及其责任制度的发展  12-25
  第一节工伤事故的含义及认定范围  12-15
    一、工伤事故的概念  12-13
    二、我国法律对工伤事故认定范围的界定  13-15
      1、《工伤保险条例》施行前《企业职工工伤保险试行办法》的规定  13
      2、2003年《工伤保险条例》的规定  13-14
      3、2009年修改《工伤保险条例》征求意见稿的规定  14-15
  第二节工伤事故的分类与性质  15-17
    一、工伤事故的分类  15
      1、用人单位有因性工伤事故  15
      2、用人单位无因性工伤事故  15
    二、工伤事故的性质  15-17
      1、侵权行为说  15-16
      2、保险关系说  16
      3、双重性质说  16
      4、本文观点:工伤事故的性质为侵权行为  16-17
  第三节工伤事故责任的发展演变  17-25
    一、国外工伤责任制度的演变  17-20
      1、雇工个人承担制度  18
      2、雇主过错承担制度  18
      3、雇主保险责任制度  18-19
      4、工伤社会保险制度  19-20
    二、我国工伤保险赔偿制度的历史沿革  20-22
      1、我国工伤保险立法的"之"字历程  20-21
      2、我国工伤保险待遇的具体规定  21-22
    三、国内外工伤保险制度的比较分析  22-25
      1、产生原因的差异  22
      2、立法体例的差异  22-23
      3、具体内容的差异  23-25
第二章工伤保险赔偿与民事侵权赔偿适用关系现有模式分析  25-35
  第一节国外四种模式与利弊分析  25-29
    一、选择模式  25-26
    二、免除模式  26-27
    三、兼得模式  27-28
    四、补充模式  28-29
  第二节我国关于两种赔偿适用关系的立法与司法实践现状分析  29-35
    一、立法现状与解析  29-32
      1、对全国人大制定的《安全生产法》的解析  29-30
      2、对国务院制定的《道路交通事故处理办法》的解析  30
      3、对最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的解析  30-31
      4、对劳动部规章的解析  31
      5、对省市地方性立法的解析  31-32
    二、司法裁判案例  32-35
      1、北京法院裁判两种赔偿不可兼得的案例  32-33
      2、上海法院裁判两种赔偿可以兼得的案例  33-35
第三章工伤保险赔偿与民事侵权赔偿的比较分析  35-42
  第一节两种赔偿的比较  35-37
    一、哲学基础和指导思想不同  35
    二、构成要件不同  35-36
    三、给付(赔偿)主体不同  36
    四、给付内容(赔偿范围)不同  36-37
    五、适用法律程序不同  37
  第二节两种赔偿的自身缺陷决定了相互不可取代  37-39
    一、工伤保险赔偿的局限性  38
    二、民事损害赔偿的局限性  38-39
  第三节法律竞合的基本原理  39-42
    一、法律竞合的理论基础  39-40
    二、法律竞合的类型  40
      1、规范竞合  40
      2、责任竞合  40
      3、权利竞合  40
    三、法律竞合的产生  40-41
    四、本文观点:工伤保险赔偿与民事侵权赔偿不属于法律竞合  41-42
第四章工伤保险赔偿与民事侵权赔偿适用关系的合理选择  42-51
  第一节兼得模式适用的法理分析  42-47
    一、兼得模式不违侵权法中的损益相抵原则  42-43
    二、兼得模式不违保险法上的禁止得利原则  43-44
    三、兼得模式是对生命权和人权的特别保护  44-45
    四、兼得模式是索赔效率与国情现实的选择  45-46
    五、兼得模式有利于工伤保险制度的预防性和民事侵权赔偿制度的惩罚性双重功能的有效发挥  46-47
  第二节完善我国工伤损害赔偿制度的设想  47-51
    一、完善工伤保险机制应遵循的原则  47-48
      1、风险防范原则  47
      2、维护人权原则  47
      3、保障公平原则  47
      4、利益衡平原则  47-48
    二、完善我国工伤损害赔偿制度的基本设想  48-51
      1、建立以社会保障为基础的广泛补偿体系  48
      2、构建统一完备的工伤赔偿法律机制  48-51
结语  51-52
注释  52-57
参考文献  57-61
后记  61-62

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