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泛家族主义与家族企业治理模式的演进-基于SEM的验证性分析
作 者: 张文婷
导 师: 葛永盛
学 校: 华东理工大学
专 业: 会计学
关键词: 家族企业 泛家族主义 企业绩效 代理成本 治理效率
分类号: F276.5
类 型: 硕士论文
年 份: 2014年
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内容摘要
自改革开放以来我国家族企业迅速崛起,如今己在经济发展中占据举足轻重的地位。不同于一般的企业,家族企业是以血缘与亲缘关系为纽带,通常由一个家族所控制,其所有权和经营权集中于家族成员手中,从而形成了具有异质性的“家族主义”,这一特点大大减少了代理成本,提高了公司的治理效率;同时,家族企业的利他主义会激发家族成员的责任感,相同的价值观也能促使其为了企业的利益而努力,进而提高公司的治理效率。但是,随着企业的发展,家族企业中的人力资本、物质资本会逐渐不能满足家族企业壮大的需要,势必会面临着引入外部人力资本及物质资本的问题,那么如何才能使得家族企业在逐渐发展的过程中能够保持“家族主义”的高效率治理成为一个值得关注的问题。本文以我国2006-2010年沪深两市的上市家族企业为研究样本。首先,验证家族企业特有的“家族主义”特点可以提高企业的治理效率;然后,选取“总经理来源”和“总经理持股”两个变量作为“泛家族主义”特征的代表变量,作为调节变量验证“泛家族主义”可以延续“家族主义”的优势,对提高家族企业治理效率有着显著影响,以期为我国家族企业的传承发展提供一个借鉴。
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全文目录
摘要 5-6 Abstract 6-9 第1章 绪论 9-16 1.1 问题的提出与研究意义 9-10 1.1.1 问题的提出 9-10 1.1.2 研究意义 10 1.2 研究现状 10-14 1.2.1 家族企业治理模式演进 10-12 1.2.2 对家族化管理模式评价的研究综述 12-13 1.2.3 泛家族化管理的研究综述 13-14 1.3 研究方法和思路 14-15 1.4 研究内容和结构 15-16 第2章 理论基础 16-23 2.1 家文化 16-18 2.2 契约理论 18-21 2.2.1 关系契约 18-19 2.2.2 关系治理 19-21 2.3 本章小结 21-23 第3章 概念界定及假设推演 23-31 3.1 因变量-治理效率 23-24 3.2 自变量-家族特征 24-27 3.3 调节变量-泛家族特征 27-28 3.4 控制变量 28-31 第4章 实证研究 31-38 4.1 结构方程建模 31-33 4.2 数据来源及样本选取 33-34 4.2.1 数据资料来源 33 4.2.2 样本选取 33-34 4.2.3 研究所使用的统计工具 34 4.3 变量定义 34-35 4.4 信度效度检验 35-36 4.4.1 信度的检验 35-36 4.4.2 建构效度的检验 36 4.5 模型设计 36-38 第5章 结果分析 38-54 5.1 数据质量分析 38 5.1.1 模型的整体拟合程度检验 38 5.1.2 模型解释能力分析 38 5.2 描述性统计 38-44 5.3 独立样本T检验 44-46 5.4 结构方程验证 46-54 5.4.1 全样本 46-48 5.4.2 验证总经理来源的调节作用 48-50 5.4.3 验证总经理持股的调节作用 50-51 5.4.4 验证泛家族化特征的调节作用 51-54 第6章 结论 54-56 6.1 本文结论 54 6.2 本文主要创新点及不足 54-55 6.3 政策建议 55-56 参考文献 56-59 致谢 59-60 卷内备考表 60
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中图分类: > 经济 > 经济计划与管理 > 企业经济 > 各种企业经济 > 私营企业
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