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防噪耳塞降噪效果频谱特性的研究与应用
作 者: 顾缨缨
导 师: 梅勇
学 校: 武汉科技大学
专 业: 劳动卫生与环境卫生学
关键词: 噪声 耳塞 降噪效果 声衰减 真耳听阈衰减法
分类号: R135
类 型: 硕士论文
年 份: 2013年
下 载: 13次
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内容摘要
目的调查某钢铁企业工作场所噪声及噪声防护管理基本现状,掌握工作场所噪声水平;评估噪声作业人员接噪水平及听力健康情况;对防噪耳塞进行科学选型,研究18种防噪耳塞降噪效果的频谱特性,为不同噪声水平作业场所个性化配用防噪耳塞;确定合理、有效防噪对策和建议,制定个性化方案,以消除减轻噪声对作业人员的危害,为企业做好噪声防护工作提供科学依据。方法1.对某钢铁公司工作场所噪声监测分析:调查噪声工作场所的面积、空间、工艺区划分、噪声设备布局;标记各工作岗位位置,预测量判定噪声源的性质特点及噪声变化规律;观察人员数量、工作路线、工作方式、停留时间等;根据GBZ/T189.8-2007《作业场所噪声测量规范》进行布点和测量。噪声监测用频谱声级计,测量前需要用声级计发生器进行校准,测量时设置A计权、“S(慢)档”取等效声级LAeq;依据GBZ2.2—2007《工作场所有害因素职业接触限值》分析评估。2.开展作业工人听力测试与评定:拟定作业人员健康体检表,包括职业接触史;内科常规检查中注意甲状腺和心血管系统的检查;耳科检查主要是粗听力、外耳和鼓膜的检查;纯音听阈测听、心电图、血常规、尿常规和血清ALT(谷丙转氨酶)等实验室检查。根据GBZ188-2006噪声作业体检规范,对各研究对象的左、右耳进行500、1000、2000、3000、4000、6000Hz共6个频率的纯音气导听阈测试。测试结果按照GB7582-87《声学-耳科正常人的气导阈与年龄和性别的关系》要求进行年龄与性别修正。职业性听力损伤诊断标准依据GBZ49-2007,WHOGB249-2002听力损失标准,从而判定工作人员听力损伤程度。3.18种防噪耳塞的降噪效果测量:根据《护听器的选择指南》从市场选购国内外的防噪耳塞;按照GBT7584.1—2004《声学护听器》声衰减测量的主观方法对选购的18种防噪耳塞进行检测:正常听力受试人员16人,年龄在18~26岁,平均年龄为(22.7±1.8)岁,男10人,女6人;采用1/3倍频程窄带噪声,中心频谱为125Hz~8000Hz,采用真耳听阈衰减法(REAT)的声场测试方法,每位受试人员分别测试18种耳塞,16位受试者左右耳均分别对18种耳塞进行9种频率测试,每种频率测试2次(佩戴耳塞前后),每人共测试648次,总计测试10368次,得到18种防噪耳塞的频谱声衰减平均值。采用方差分析比较其差别,并绘制各类耳塞倍频带声压级衰减效果图,根据聚类分析将18种耳塞分成A、B、C、D4类,比较评价各类耳塞的频谱声衰减值;对比某钢铁公司工作场所监测的倍频带声压级,根据噪声作业工人听损现状,采用GB-T7584.2—1999《声学护听器第2部分戴护听器时有效的A计权声压级估算》方法,为各岗位作业人员配选合适的防噪耳塞,制定噪声作业人员的耳塞个性化配用方案,给国内钢铁行业推广使用提供科学依据。结果1.在调查所取得的55个作业点的噪声平均监测数据中,噪声强度≥85dB(A)的点为31个,占56.36%。操作室的噪声强度集中在70~75dB(A)的范围内,超标个数为15个,超标率为93.75%。在声压级≥70dB(A)作业点中,随着噪声强度的逐渐升高,其作业点所占的比例呈急剧下降趋势。同一车间内不同岗位的频谱声压级存在差异,不同岗位间的噪声有高频和低频之分。2.对1697名噪声作业人员进行听力检查,不同工龄组间听力损失情况差异有统计学意义(p<0.01),随噪声暴露时间的积累,听力损失越严重。不同工龄组的工人,听力级随频率增高而呈现递增趋势,在频率为6000Hz时达到最高,属于高频听损。随着噪声暴露时间的增加,作业人员语频、高频损失发生率从工龄低于5年,10~20年,20~30年,5~10年,30~40年以及高于40年的变化总体呈现递增趋势,且听力损失的轻、中、重程度发生率也分别出现逐渐增加趋势。在语频、高频损失中,轻度损失均占有最高比例。大样本条件下,听力损失情况与性别存在联系。3.每种耳塞的声衰减值在不同频率上差异均有统计学意义(P<0.01),从低频到高频呈缓慢上升趋势,且18种耳塞频谱声衰减效果不全相等(P<0.01)。经方差分析和聚类分析,将18种耳塞分为A、B、C、D4类,其中A、B、C3类耳塞降噪效果均符合BSEN352-2-2002欧盟标准;D类耳塞声衰减值只有在8kHz上达到欧盟标准。与我国标准GB5893.1-86比较,18种耳塞达标率为61%,A类耳塞全部符合国家标准;B类中有4种耳塞在4kHz上的声衰减值不达标;C类耳塞只有在0.5kHz频率上的声衰减值达标;D类耳塞不达标。18种国内外耳塞与GB5893.1-86标准的符合率不存在统计学差异(P>0.05),达标率为61%。对4类耳塞的频谱降噪值平均值采用采用随机区组设计资料的方差分析,结果显示,4类耳塞频谱声衰减值有差异,降噪效果不全相等(F=12.066,P<0.01);耳塞频谱降噪效果按A、B、C、D依次递减。对A、B2类耳塞的9种频率逐一进行两两检验,在1~8kHz范围内,A、B类耳塞平均频谱声衰减值差异有统计学意义(P<0.05),A类耳塞具有最佳降噪性能。结论1.噪声作业点危害程度主要集中于80~94dB(A)之间,该厂噪声危害程度仍较为严重;且尚有很大部分操作室隔音效果达不到国家卫生标准《工业企业设计卫生标准》的中精密加工室噪声应小干70dB(A)的要求,隔声效果不佳,尚待改善条件。各车间内不同岗位的声压级在不同频率上是不同的。工人佩戴同种防噪耳塞后达到的防噪效果是有差异的。2.作业人员听力损失发生率较高,多为高频损伤,且该厂听力损失率总体呈现随工龄的延长而升高的趋势,噪声作业人员听力损失的发生率存在性别差异。3.18种耳塞的降噪值各不相同,且每种防噪耳塞在0.125Hz-8Hz这9种频率上的降噪值也存在差异。由聚类分析所得的A、B、C、D4类耳塞中,A类耳塞频谱声衰减效果达标情况良好,高频声衰减效果在4类耳塞中最佳,可推荐使用。耳塞的材质、形状可能是影响耳塞频谱声衰减值的主要因素。4.根据某钢铁企业工作场所声压级的频谱特征,参考该企业噪声作业人员的听损水平,将A类3M311-1250、3M1100、3M318-1005、3M1110、3M312-1250、橙色33钟形和柠檬色33子弹型7种耳塞给工人选用。5.与欧盟标准比较,我国标准中缺少8kHz标准值,建议我国在制定耳塞评价标准时,考虑增加频谱范围。
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全文目录
摘要 4-7 Abstract 7-11 前言 11-13 第一部分 某钢铁公司工作场所噪声监测分析 13-18 1 对象与方法 13-14 1.1 对象 13-14 1.2 方法 14 1.3 评价依据及标准 14 2 结果 14-16 2.1 现场噪声作业点监测结果 14 2.2 现场操作室监测结果 14-15 2.3 噪声作业现场频谱监测结果 15-16 3 讨论 16-18 第二部分 某钢铁公司噪声作业工人听力测试与评定 18-24 1 对象与方法 18-20 1.1 对象 18 1.2 方法 18-20 2 结果 20-22 2.1 不同工龄噪声作业工人听力损失情况 20-21 2.2 不同工龄噪声作业工人听力损失程度 21 2.3 该钢铁厂不同性别噪声作业工人听力损失情况 21-22 3 讨论 22-24 第三部分 18种耳塞声衰减值频谱特性的研究及应用 24-40 1 材料与方法 25-27 1.1 测试声衰减值方法依据标准 25 1.2 耳塞声衰减值测量 25-27 1.2.1 受试对象选择 25 1.2.2 测试条件 25 1.2.3 测试人员实验前培训 25 1.2.4 给测试音条件控制 25-26 1.2.5 正式测试 26 1.2.6 听力图绘制 26 1.2.7 对象和方法 26-27 1.2.8 统计学处理 27 2 结果 27-33 2.1 不同型号耳塞的声衰减值比较 27-29 2.2 聚类分析 29 2.3 声衰减值与国内外标准比较 29-32 2.4 4类耳塞降噪效果比较 32-33 3 讨论 33-40 3.1 A、B、C、D4类耳塞防护效果比较 33 3.2 现场噪声作业人员耳塞个性化配用方案 33-39 3.2.1 现场作业人员佩戴4类耳塞后的实际降噪效果标准 33-34 3.2.2 防噪耳塞95%保护率的假设保护值结果 34 3.2.3 现场各工种岗位作业人员佩戴耳塞后有效接触的声压级估算结果-25 34-36 3.2.4 A、B类耳塞防护后的声压级比较 36 3.2.5 岗位噪声频谱与耳塞衰减值频谱相对应 36 3.2.6 耳塞佩戴效果优化调整 36 3.2.7 耳塞正确有效佩戴 36-38 3.2.8 现场值必须小于耳塞防护后最高声压级 38-39 3.2.9 个性化耳塞配用原则 39 3.3 根据匹配原则为该企业选择最佳的防噪耳塞 39 3.4 建议增加国标的频谱范围 39-40 参考文献 40-43 综述 防噪耳塞特性及其检测评价方法 43-50 参考文献 48-50 硕士在读期间学术成果 50-51 致谢 51
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中图分类: > 医药、卫生 > 预防医学、卫生学 > 劳动卫生 > 职业性疾病预防
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