学位论文 > 优秀研究生学位论文题录展示

基于职业期望的大学生非学费投入研究

作　者: 高飞
导　师: 李明
学　校: 长沙理工大学
专　业: 教育经济与管理
关键词: 大学生 职业期望 非学费投入 差异性
分类号: G647.5
类　型: 硕士论文
年　份: 2011年
下　载: 61次
引　用: 1次
阅　读: 论文下载
 

内容摘要


随着市场经济体制的建立和完善,我国大学生毕业后进入人才市场,与用人单位进行双向选择。为了实现职业期望,越来越多的在校大学生选择在专业学习之外投入一定的资金,以提高自己的知识存量、能力和素质。大学生、政府、高校和社会等都是这种基于职业期望的非学费投入行为的相关方,它们之间相互影响、相互作用。因此,研究大学生的非学费投入行为将有助于帮助政府、高校、社会以及大学生自身正确认识非学费投入问题,从而使相关各方在引导大学生非学费投入行为方面有所作为。在人力资本理论、人才资源管理理论和有限理性理论的指导下,文章对湖南省十所高校的大学毕业生进行了问卷调查,并对数据进行了统计分析,重点研究了大学生非学费投入的现状。文章分析了基于职业期望的大学生非学费投入的整体特点,指出:我国大学生期望从事的职业的顺序分别为公务员、企业员工、事业单位员工和其他类职业;文章研究了不同性别、不同专业、不同学校的大学生在非学费投入方面存在的差异性,并分析了这些差异性产生的原因;文章揭示了不同类型的职业期望对大学生非学费投入的影响,认为企业员工的职业期望更能刺激大学生进行非学费投入;最后,文章从政府、高校和大学生自身三个方面讨论了大学生非学费投入所反映的问题,并提出了有现实指导意义的对策和建议。

全文目录


摘要  5-6
ABSTRACT  6-9
第一章 绪论  9-20
  1.1 问题的提出  9
  1.2 研究的意义  9-10
    1.2.1 理论意义  10
    1.2.2 现实意义  10
  1.3 国内外研究现状  10-18
    1.3.1 职业价值观研究  10-14
    1.3.2 大学生非学费投入研究  14-18
    1.3.3 大学生非学费投入研究的简要评析  18
  1.4 研究的框架  18-19
  1.5 研究的方法及创新点  19-20
第二章 研究的理论基础及相关概念的界定  20-27
  2.1 人力资本理论  20-22
    2.1.1 人力资本的内涵  20-21
    2.1.2 人力资本形成的途径  21-22
  2.2 人才资源管理理论  22-24
    2.2.1 人才资源和人力资源  22-23
    2.2.2 人才资源的市场化配置  23-24
  2.3 有限理性理论  24-25
  2.4 相关概念的界定  25-27
    2.4.1 职业期望  25-26
    2.4.2 大学生非学费投入  26-27
第三章 基于职业期望的大学生非学费投入的问卷调查  27-36
  3.1 研究的预期目标  27
    3.1.1 差异性特征分析  27
    3.1.2 揭示问题和提出对策  27
  3.2 调查问卷的设计  27-31
    3.2.1 问卷设计的原则及其结构  28-29
    3.2.2 问卷的信度和效度  29-31
  3.3 样本的构成  31-36
    3.3.1 基本情况分析  32-33
    3.3.2 样本数据分布检验  33-36
第四章 基于职业期望的大学生非学费投入的现状分析  36-59
  4.1 基于职业期望的大学生非学费投入的性别差异  36-44
    4.1.1 性别差异的研究分析  36-43
    4.1.2 小结  43-44
  4.2 基于职业期望的大学生非学费投入的专业差异  44-52
    4.2.1 专业差异的研究分析  44-51
    4.2.2 小结  51-52
  4.3 基于职业期望的大学生非学费投入的学校差异  52-58
    4.3.1 学校差异的研究分析  52-57
    4.3.2 小结  57-58
  4.4 相关分析  58-59
第五章 问题及对策分析  59-70
  5.1 投入现状反映的问题分析  59-65
    5.1.1 政府的公共政策体系不够完善  59-62
    5.1.2 高校课程和专业设置等方面存在缺陷  62-63
    5.1.3 大学生的职业期望和消费结构不够合理  63-64
    5.1.4 小结  64-65
  5.2 对策分析  65-69
    5.2.1 政府完善公共政策体系  65-67
    5.2.2 高校持续推进改革  67-68
    5.2.3 大学生构建合理的职业期望和消费观念  68-69
  5.3 研究的不足和展望  69-70
    5.3.1 研究的不足  69
    5.3.2 展望  69-70
结论  70-72
参考文献  72-77
致谢  77-78
附录A 攻读硕士期间发表的论文及科研情况  78-79
附录B 基于职业期望的大学生非学费投入研究的调查问卷  79-81
文献报告综述  81-92
  参考文献  89-92
详细摘要  92-98

相似论文

  1. 马洛—克罗恩社会赞许性量表的修订及相关研究,B841.7
  2. 多元文化背景下的大学生科学信仰研究,G641
  3. 对体育类大学生学业自尊、身体自尊、内隐自尊以及与学业成绩关系的研究,G807.4
  4. 大学生应对能力现状及其干预研究,B844.2
  5. 大学生自我同一性、社会适应性与心理健康的关系研究,B844.2
  6. 高校成人大学生心理压力、社会支持与学习倦怠的关系研究,G724
  7. 手机媒体对大学生道德价值观影响及对策研究,G641
  8. 高校思想政治教育中大学生主观能动性研究,G641
  9. 福建省高职院校女子篮球队现状与发展策略研究,G841
  10. 艺术体操教学对女大学生心功能的影响,G834-4
  11. 第三套《全国健美操大众锻炼标准》初级套路对普通女大学生健康体适能影响的实验研究,G831.3
  12. 大学生综合素质测评研究,G645.5
  13. 大学生灵性与自我和谐的关系研究,B844.2
  14. 用社会主义核心价值体系统领大学生党建工作研究,D267.6
  15. 职业期望改变—从学生到职场人,C913.2
  16. 大学生生态文明观的哲学思考,G641
  17. 大学生成人依恋、完美主义与社交焦虑的关系研究,B844.2
  18. “美国大学生早期干预计划”理论与实践研究,G649.712
  19. 英国大学生个人发展规划研究,G649.561
  20. 自传体记忆与自我概念的关系研究,B842.3
  21. 大学生人际压力与人际交往效能感、应对方式的关系研究,B844.2

中图分类: > 文化、科学、教育、体育 > 教育 > 高等教育 > 学校管理
© 2012 www.xueweilunwen.com